——“工匠人生”访谈纪实
2003年技校毕业,2006年被评为优秀员工,2009年获技改先进个人,2010年获QC成果特等奖,2016年升任部门经理,这对一个普通人来说,职业生涯已成绩不菲。十年后,当初的技校已升格为现在的技师学院,又一位年轻人毕业后进入了上汽大众宁波分公司,从普通员工到车间班长,从优秀青年到“杭州湾新区十佳标兵”,从技术能手到德国大众最佳学员(获此殊荣整个中国大陆地区只有四名),他们把人生作为图画,精心地刻画描绘,不断涂上亮丽的色彩。他们不是别人,他们是宁波第二技师学院毕业生李修停与冯振京,2018年元月,两位嘉宾做客“二技师大讲堂”,为我们的同学讲述了他们非同一般的人生经历。
当主持人袁布雷老师问起:“贵公司产品知名度在全国首屈一指,公司每年引进985、211高校人才那么多,你是如何从众多的优秀者中脱颖而出,迈入部门经理岗位的?”李修停答道:“企业参与市场竞争,其核心竞争力就是人才,从我进入企业时,就想成为企业需要的人才,工作中只有踏实肯干,才能赢得信任,获得机会;只有坚持不懈,才能攻克技改中一个个难题;只有刻苦钻研,才能成为技术专家;自己付出的同时,也会收获企业领导的认同。”是啊!踏实、坚持、专注无不诠释着新时代的工匠精神,是企业实力的“内”与“表”,乃至国家和社会发展前进的基石和动力。
主持人转而问冯振京:“记得毕业时所学专业是模具,进入全球知名的汽车厂干的是钣金,行业上的出入是如何克服的”?他答道:“把学校学的知识与现实工作多加联系,多请教师傅,久而久之就融会贯通了”。我们对技能的理解是,能对自己所学的专业有很强的理解能力和创新能力,能把一件事做到最好,这就是我们心目中的高技能人才。
随着访谈的深入,两位嘉宾在校学习时的班主任吴月娥老师与原俊卿老师也被邀请到了现场,离校工作多年后的相遇,有着说不完的话,述不尽的情,亦师亦友,令在座的师生为之动情落泪。作为技能人才的培育者,大国工匠的打造者,在技能人才培养的主要阵地搭建平台,宣扬工匠精神,分享成功经验,为后来者指引人生道路,才能不负使命,担当时代和国家赋予的神圣职责。
最后李剑波书记指出:随着中国制造2025的提出,“一技之长”,特别是技能之长,越来越受到人们的关注和重视,个人技能的高低,直接影响着其在社会中的生存和发展,只有通过自身努力学习,刻苦钻研,提高技能,才能成为人格高尚,技术精湛,勇于开拓,服务创新,名扬四方的“大家”。
鸡蛋从外打破,将变成食物;鸡蛋由内而出,将是新的生命;即将进入实习岗位的2014级同学们,你们准备好了吗?
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