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2015学年度教职工考核安排 |
ߣ院办 Դ二技教育网 ʱ䣺2016-06-13 Ԥ5327 |
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一、考核办法:
按《宁波第二技师学院教职工学年度考核办法(修改稿)》执行,已挂在校园网内网,请老师们及时查看。
二、考核要求及流程:
1、实行院系二级考核。以院部、各系、教务处、院办为考核主持单位。
2、认真对待考核工作。年度考核成绩,将作为职称评审、岗位晋升、评优等的重要依据。考核表将放入个人专业业务档案。
3、填表、打印、上交。每人作好个人总结,填写考核表前3页,以学年为单位。请打印:封面、前二页(正反面,本人手写签名),装订成本上交各系、处、室。 (2015学年教师应出勤199天。第一学期107天,第二学期92天。)
4、各系、处、室组织总结交流、考核,将本部门考核情况上报院办。
5、学院考核组考核、公示、登记。
6、院办将考核材料归档、上报局人事处。
三、时间安排:
1、6月20日前,教职工考核表上交。
2、7月4日前,系、处、室完成考核。
3、7月12日左右, 院级考核。
宁波第二技师学院
2016.6.13 |
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