近日，由宁波市妇女联合会发文“甬妇[2023]18号文件”，认定我院建筑商艺系建筑装饰教研室为宁波市巾帼文明岗。

       岗长：高源

       副岗长：徐砚颖

       岗员：竺莉莉、吴圣洁、邬萍萍、陈强、许骏杰、卢天赜、邹毓

       建筑装饰教研室自2022年5月创岗以来，以“技饰慧心”为创建目标，在学生技能培养、弘扬装饰专业特色、聪慧创新、精心育人等取得了骄人的成绩。

       （一）培养培训、自我提升

       倡导岗位成才，提高女教师整体素质。在党的二十大召开之际，教研室多次组织全组教师集中学习二十大报告精神。此外，组织教师积极参加各种培训、学历教育、交流活动。高源教师参加《“双减”背景下掐丝创意画非遗手工课程能力提升培训》，学习制作精美珐琅画作品，完成艺术与创意、审美与创作于一体的能力提升。竺莉莉老师勤于自我提升，带领学院手工社团制作各种精美的手工艺作品。高源老师指导学院摄影社获评校优秀社团及市优秀社团。

       （二）参加竞赛、促进成长

       组织教师参加2020和2022两届全国中职教师教学能力大赛：陈强、高源、王妍组建的团队与许浩、徐砚颖、邬萍萍、卢天赜组建的团队均获得国赛二等奖。高源老师获浙江省多彩课堂二等奖、2022年第三届全国技工教育教学能力比赛省选拔赛三等奖等。各位老师通过各级各类教学比赛，教师探索新中职教育背景下的教学方式，开拓创新，用新课程理念指导新的教学行为。同时从比赛中获取经验，进一步指导教学实践,反哺到日常教学中，实现教学教研质量的攀升。

       （三）课题论文、总结提升

       重视课题的实验研究，促使教师成为科研型人才。由张武剑副院长主持，组内老师编撰的课题《融入VI设计课程项目是教学探索——以打造章水镇红色名片为例》获得市红色教育课题二等奖；高源老师获得2022宁波市中职学科带头人杭州跟岗研修班成果项目一等奖；徐砚颖、邬萍萍、卢天赜的《“工匠人才”培育的路径探索——以装饰技能选修课为例》获得宁波市2021-2022年度职业教育与成人教育教学研究课题三等奖。教材出版方面，在教研室的组织下，各课题组认真按计划开展实验探索，出版教材，精心组织实验研究课，发挥教师间的互助作用，提高教师业务能力和科研水平。

      （四）指导学生、学有所成

       教师利用业余时间，加班加点，努力指导学生参与各类竞赛。竺莉莉老师指导学生在第十六届宁波市中等职业学校(技工院校)技能大赛学生赛项劳动技能项目获得二等奖；陈强老师指导学生获2022中国产教融合双创大赛浙江省选拔赛中职组初赛第一名；邬萍萍老师指导学生获得市创业创新比赛三等奖……学生竞赛成绩的获得很好地体现了“以赛促教、以赛促学”的成果，体现了教师队伍专研和拼搏精神、学生综合能力及素养。

       巾帼心向党，奋进新征程，让我们撸起袖子加油干，在新时代新征程中为学院一流技师学院的创建贡献巾帼力量!